看護助手

看護助手の転職マニュアル

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絶対失敗しない看護助手の転職方法

看護師助手とは介護士の資格をもって、看護師の指示のもと働く(介護的なケアや掃除など)を行う職種です。
深刻な看護師不足や病院のコストカット的な面から非常に注目されており、

医療的なケアのみ:看護師
食事介助や排泄介助などのケア:看護助手

というような棲み分けで運営している病院も多く見られます。看護師不足の現在では注目の職種と言えるでしょう。

看護助手として働く上での悩みと言えば、

・人間関係(特に看護師と)
・給料
・病院の待遇

の3点ではないでしょうか?

看護師が意地悪。病院はブラックで労働環境は悪い。薄給。こうなると働くのが嫌になるのは当たり前です。
しかし、条件のいい病院に長く勤めていると、

・医師や看護師と顔見知りになり、診察やお薬の相談が出来る。
・親類や家族のことも相談できる。
・しっかりと昇給がある。

というような良い環境に変わっていきます。これを考えれば、看護助手の仕事自体を諦めるのは勿体ないと言えるでしょう。

看護助手で転職したいと思った時、どうすれば良い条件の病院を探すことができるか。
オススメは転職サイトの利用です。

というのも早出や遅出、夜勤。また土日祝もない看護助手の仕事ではハローワークなどに行く時間を作るのも大変ですよね。ついズルズル転職を先延ばしにしちゃいがちです。

転職サイトなら24時間いつでもチェックすることができます。

Q&A

Q)お金がかかるんじゃないの?

A)無料で利用できます。転職サイトは病院から紹介料をもらって成り立っていますから、こちらがお金をしはらうことはありません。

Q)看護助手専門の転職サイトってあるの?

A)看護助手専門の転職サイトはありませんが、資格としては介護資格になりますので、介護士転職サイトに看護助手の求人も出ています。

また、無料登録すれば、そのサイトにしかない求人(非公開求人)がチェックできるようになりますし、担当者がつきますので、わからないことや希望を相談しながら転職活動をすすめることができます。
それだけでなく、辞め方などの相談を聞いてくれたりもしますので、ハローワークで自分でやるよりずっとお得です。

とは言え、別にハローワークと併用してはいけないことはないので時間があればハローワークを覗きに行くのも全然問題ありません。
ハローワークも転職サイトもどちらも無料で利用できますから、できるだけたくさんの情報を集めて失敗のない転職をしましょう。

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看護助手も転職エージェントを活用しよう

看護助手としていくつかの病院を転職しましたが、多くは看護助手の職場としてはあんまり良いところではありませんでした。
しかし、中には素晴らしい病院も存在します。残念ながらそんなに多くはありませんが、存在するのは確かです。

時給などの給料はひどい職場でも、良い職場でもそんなに変わりません

それなら良い職場の方がいいですよね?

 

でも、ハローワークなどではそんな病院は中々見つかりません。
なぜなら好条件な看護助手の求人は募集自体が少なく、あってもすぐに埋まってしまうからです。

介護専門の転職サイトに無料登録すれば、転職エージェント(担当者)がついてくれます。「人間関係が良いところ」とか「給料アップ希望」など様々な条件を伝えることで、条件に合う職場を探してくれます。

自分一人では転職先の人間関係まではわからないものですが、転職エージェントは過去に紹介した人から得た内部情報を持っていたりしますので、しっかり活用しましょう。

【ポイント!】
いくつかの転職サイトに登録することでより複数のエージェントに相談できますし、また、それだけ非公開求人を多くチェックすることができます。

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  看護助手と看護師のパワーバランスがひどい時は転職も視野に

看護助手はコバンザメじゃない!

介護施設で働く介護職と病院で働く看護助手とでは大きな違いがあります。
それは看護師と看護助手とのパワーバランスです。

看護助手が長く勤められる職場とは

長く務めることが出来る職場の共通点の一つとして「看護師」と「看護助手」の役割がはっきり分かれており、互いに「対等」であり互いに対する「信頼関係」が出来ているということが挙げられます。

つまり、看護師は看護の分野を、看護助手は介護の分野をと、それぞれ自分たちに与えられた仕事をきっちりと行う。

その上で看護師の仕事が押していれば看護助手は協力、看護助手の仕事が押していれば看護師も協力といった関係が本来のあり方でしょう。

しかし実際、多くの離職の原因は人間関係と言われており、看護助手と看護師のトラブルはその中でも最も大きなポイントとして重要になってきます。

しかし、個人病院などでは明らかに「対等」とは言い難い「差」がある職場がほとんどです。

看護助手の転職体験談~だからわたしは転職を考えた

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元々飲食店で働いていたのですが、医療関係者とご縁があり、その方の勤めている病院で初めて医療関係の仕事に就きました。(そんなに大きな病院ではありませんが、勤務中はその方に会うことも無いです)
医療の知識や技術については看護学校に通っている為最低限はあると思います。また助手としての技術も同様です。(免許はまだありません)オムツ交換や体位変換、食事介助等ある程度は出来ます。

しかし初日からいきなり患者さんの情報も無しにオムツ交換などを回らされ、患者さんがどのぐらい自分で出来るのかや、禁忌があるのかなども特に説明はありませんでした。これは自分で聞けば解決する事なので仕方もないか、と思いましたが…。
病床数は50〜55程だったと思います。三交代の急性期病棟で、毎日退院や転院も多かったです。助手の人数も少なく日勤時間は1〜2人しか居ません。

また、ナースステーションでは看護師長とチームリーダーが毎朝申し送り直後から2〜3時間ダベり、仕事をしていませんでした。
しかし、転職を考えた一番の理由は、看護師達の悪口でした。正直これが1番辛かったです。朝のタイムカードを切る前にも休憩室で悪口、お昼の休憩にも悪口…。うちの病棟では、おばさん看護師が多いのですが、やっぱりおばさんが悪口凄いです。若い看護師さん達は笑って聞いているか、聞かずに輪に入らないかです。悪口の内容は看護師の悪口もありますし、患者やその家族さんの悪口の時もあります。

看護師の悪口も、仲良く喋ってた看護師が休憩から出た瞬間にその人の悪口になったり、新人ナースが頑張ってることに対しての悪口だったり、他の看護助手の悪口を私がいる目の前でしたり、ドクターの悪口だったりします。

患者やその家族の悪口もボロクソで凄く酷いです。確かに態度が悪い患者さんや、認知症で不安になってる方、患者さんが心配な為に看護師に八つ当たりする家族さん、色んな方がいると思います。それらの対応で看護師さんが苦労しているところも何度か目にしています。

ですが、そのしんどかったことを同僚に聞いてもらってスッキリする…って感じの言い方ではなく、悪口が多いです。

次にその患者さんと接する時もマイナスにしかならないと思います。
看護師は人間関係が難しい職場だとは分かっていましたし、それなりに覚悟はしていましたが、想像を遥かに超えるギスギス感で、何がチーム医療だよ。と思い転職を考えました。

きっと自分には向いてる環境では無かったのだなと思います。今はまた飲食店に戻ってしまったのですが、医療関係は人手不足なところが多いので、また他に仲良く仕事の出来る自分に合った病院やクリニックを外から見極めるのも難しいので、気になったら転職してゆっくり色んな知識を吸収しながら居場所を探したいと思います。

看護助手はコバンザメじゃない!

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「看護助手」は「看護師」の顔色を窺いつつ、お伺いを立てながら自分たちの仕事を行い、それでいて助手の仕事は助手だけで行うという「暗黙のルール」が存在します。例えば、日中の排泄介助や不意のシーツ交換、おむつ交換などは看護助手が全て行っています。

中には「今、やることないし大変そうだから手伝いましょうか?」と声をかけてくれる看護師もいましたが、看護師の手を借りる、ということはまずありません。
ある時、先輩看護助手さんに、「なぜ看護師の手を借りないんですか?」ときいてみると、
助手さんは看護師の資格がないとできないこと以外は全てやって当たり前。看護師のコバンザメなんだから」

と言われました。看護師の負担を減らすべく、看護と介護の分野を分けることで生まれたはずの「看護助手」なのに、看護助手が看護師からその役割を軽んじられてきた経緯が背景にある看護助手の意地から、「私たちの仕事は私たちで完璧にやらないと」とのことでした。
この「完璧に」という言葉の中には、看護師の仕事の邪魔をせず、割り込むことなく、看護師の手を煩わせることなく自分たちだけで自分たちの仕事を完遂する、という意味が含まれているように感じられ複雑な気持ちがしました。
基本的にはこのような関係であり、それでもトラブルがなければいい方です。しかし、中にはもっとひどいところも存在します。互いに対する「信頼関係」や「協力関係」は存在せず、本来ならば協力すべき相手の粗探しばかりしているところも多くあるんです。

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